La
Confederación General del Trabajo considera que la Ley Reguladora del Sistema
de Pensiones de la Seguridad Social es una violación del derecho a pensión
suficiente y adecuada, “es un robo a las pensiones públicas de las personas
pensionistas actuales y de todas las futuras”. En este sentido, ya en los
Presupuestos Generales del Estado para el año 2014 se fija la revalorización en
el 0,25% y no según el IPC.
Artículos de
Opinión | Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT | 11-01-2014
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La nueva Ley
sobre recorte de pensiones, establece medidas como la de retrasar dos años la
jubilación (a los 67 años), al tiempo que penaliza las jubilaciones
anticipadas. Aumenta los años de cotización reales, hasta los 37 años, para
poder tener derecho al 100% de la Base Reguladora y aumenta el período de
cálculo de la Base Reguladora, sobre el que se calcula la pensión: de los 15
años a los 25 años. No revaloriza anualmente las pensiones según el coste de
vida (el llamado Índice de revalorización), al tiempo que disminuye la pensión
inicial en función de la esperanza de vida de las personas (el llamado factor
de sostenibilidad), con eficacia a partir del 2019.
Todas estas
medidas suponen que, de aquí al 2027, el Estado robará a toda la ciudadanía
cerca de 33.000 millones de euros. De tal manera que se producirá una bajada
automática de todas las pensiones cada año (índice de revalorización anual,
desligado del coste de la vida), produciéndose una pérdida de entre un 5% y un
20% inicial en la pensión de cada nuevo pensionista a partir del 2019 (Factor
de Sostenibilidad).
En este
escenario los Bancos y Aseguradoras verán transferidos gran parte de los
recursos públicos en pensiones, que actualmente suponen unos 120.000 millones
de euros, a sus sistemas privados. Al tiempo que millones de personas de las
generaciones que entraron al mercado de trabajo en la década de los 90 del
siglo pasado, y soportan tasas de desocupación de hasta el 57%, no van a tener
derecho a pensión contributiva por no tener años suficientes de cotización y
pasarán a la beneficencia o pensión asistencial.
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