De el
comunista el mayo 20, 2013 •
Era una de las medidas con las que la Conselleria de
Sanidad pretendía adelgazar sus gastos, pero le ha salido el tiro por la
culata. Los tribunales están obligando al departamento que dirige Manuel
Llombart a readmitir a aquellos médicos a los que en el último año había
obligado a jubilarse.
Desde comienzos de 2012, cuando todavía estaba al
frente Luis Rosado, la conselleria ha estado cerrando el grifo a la prórroga en
la actividad laboral del personal médico que se han concedido casi con carácter
excepcional.
Hasta ese momento, una vez cumplidos los 65 años los
facultativos podían solicitar seguir trabajando hasta los 70 previo paso por
las unidades de riesgos laborales de los centros sanitarios, que evaluaban las
condiciones físicas y psíquicas de los médicos para determinar si podían seguir
desempeñando su labor sin problema. Según las nuevas directrices de la
Conselleria de Sanidad, cuando un médico desee trabajar a partir de los 65
años, el responsable de su área deberá emitir un informe justificando la
necesidad de su continuidad, y entonces será la conselleria quien decida.
En la provincia de Alicante se han visto afectados por
esta situación más de 300 facultativos en el último año. De ellos, al menos 15
profesionales han recurrido, a través de los servicios jurídicos de los
principales sindicatos del ámbito sanitario, la decisión de la conselleria de
no dejarles seguir trabajando pese a que el estatuto así se lo permite. En el
conjunto de la Comunidad Valenciana el número de denuncias superaría el
centenar, según estimaciones del Sindicato Médico.
Según Pedro Plou, presidente de esta agrupación en la
Comunidad Valenciana, “ya hay más de 50 sentencias favorables hacia el
trabajador”. En estos casos, además de readmitir al médico, “la conselleria ha
tenido que hacer frente a una indemnización correspondiente a la cuantía
económica que el trabajador ha dejado de percibir durante el tiempo que ha
estado jubilado”.
El Sindicato Médico estima que la indemnización media
ronda los 30.000 euros, por lo que Sanidad tendría que verse obligada a pagar
hasta tres millones de euros en caso de que pierda todas las sentencias que se
han presentado en la Comunidad. “Además, tiene que devolver al Estado el gasto
de las pensiones”, afirma Plou. Teniendo en cuenta que, en caso de no sustituir
a los médicos jubilados, la Conselleria se habría ahorrado más de 14 millones,
en la provincia la estrategia ha sido un completo desastre.
Estas sentencias
favorables del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana (TSJCV)
han sido posibles porque Sanidad carece de un plan de recursos humanos. “De
esta forma, el juez siempre falla a favor del médico afectado”. Algo que
Sanidad estaría ya tratando de subsanar. “Están intentando elaborar deprisa y
corriendo un plan de recursos humanos del personal que trabaja en conselleria”.
Con este texto en la mano, “el juez ya no podrá fallar a favor del trabajador,
porque en él se especificarán, por ejemplo, las necesidades de personal de cada
servicio”. No obstante, el responsable del Sindicato Médico alerta de que “los
sindicatos miraremos con lupa este plan”.
Madrid copia la receta de ahorro de
la Comunidad
Madrid copia la receta de ahorro de
la Comunidad
La Comunidad Valenciana no es la única que ha decidido
jubilar forzosamente a sus médicos mayores de 65 años. La Comunidad de Madrid
va a perder de golpe a 700 profesionales con el mismo argumento, el ahorro. Los
profesionales ya han comenzado a recibir, sin previo aviso y de un día para
otro, cartas comunicándoles el cese de su actividad por haber cumplido los 65
años. Unas cartas en las que, denuncian, ni siquiera hay una palabra de
agradecimiento. El Colegio de Médicos de esta comunidad ha denunciado el trato
vejatorio que se está dando a los médicos y advierte de que el ahorro fácil
puede repercutir en los pacientes. Los médicos que superan los 65 años son los
mejor pagados del sistema, pues acumulan trienios, carrera profesional y muchos
de ellos ocupan jefaturas de servicio. Sin embargo, son quienes acumulan mayor
experiencia y publicaciones médicas.
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