El presidente de Eulen se sube el sueldo dos millones mientras rebaja un
40% el de su plantilla en la T4 de Barajas
David Álvarez se ha triplicado el sueldo
mientras la compañía planea despidos y rebajas de sueldo del 40% a los trabajadores
de la T4, que advierten de una huelga indefinida a partir del día 17 de enero.
En una junta de accionistas, David Álvarez se subió 1.750.000 anuales el
salario y duplica la nómina de su hija
España |
Tercera Información | 12-01-2013 |
Según
publica la web Vozpópuli, el Presidente del Grupo Eulen, David Álvarez,
se ha triplicado el sueldo en mitad de los apuros económicos de los
trabajadores de la empresa, a los que bajará el sueldo un 40% además de someter
a una parte de la plantilla a un ERE.
Álvarez
aprobó una subida de sueldo para él de 1.750.000 euros anuales y
duplicar el salario de su hija para que ingrese 460.000 euros más
en la Junta de accionistas del pasado 28 de diciembre.
El documento
al que ha tenido acceso Vozpopuli demuestra que el David Álvarez pasa de
tener un salario de 860.000 euros anuales a cobrar una nómina de 2,6 millones
de euros brutos al año. Por su parte, la vicepresidenta de la compañía, su hija
María José Álvarez, añade a sus 430.000 euros fijos y los 166.000
variables que ya cobraba según la memoria corporativa de 2011, a ingresar ahora
más de un millón de euros anuales.
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